« Le dernier rapport du GIEC* nous le rappelle : le changement climatique est une menace pour le bien-être humain et la santé de la planète. Nous devons donc accélérer nos actions pour anticiper au maximum les risques que le changement climatique fait peser sur nos territoires. Le déni n’est plus possible.»
Christophe Béchu – Ministre de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires
Nous observons depuis plusieurs années un contexte mondial qui se resserre autour de l’urgence de lutter contre le dérèglement climatique, l’un des défis majeurs du XXIe siècle, tant elle appelle à des transformations profondes des sociétés, des territoires et de l’économie mondiale. Ces déclarations et ces signaux forts en faveur de la transition vers une économie bas-carbone, l’accélération des transformations digitales, l’accroissement des inégalités sociales réinterrogent nos sociétés pour prendre le bon virage.
Un virage que nous avons d’ores et déjà pris dans nos entreprises. Nous avons lancé depuis plusieurs années de grands chantiers pour répondre aux nouveaux enjeux et envisager l’avenir avec sérénité, en appliquant notre Raison d’être : « Innover et améliorer pour un habitat respectueux et conforme pour tous ».
Si l’année 2023 a été celle de l’élaboration collaborative de notre Vision d’entreprise « Rénover les logements du plus grand nombre de foyers avec qualité, respect des personnes et de l’environnement », elle est également celle de la mise en œuvre des actions pour la vivre.
Acteur engagé dans le monde du bâtiment, nos sociétés veillent depuis toujours à ce que nos offres de rénovation et d’entretien de patrimoines immobiliers, tous corps d’état, soient conformes aux attentes de nos clients dans une optique de responsabilité sociétale.
* GIEC : Groupe d’Experts Intergouvernemental sur l’Évolution du Climat
NOS VALEURS
Fiabilité
Nos clients comptent sur nos équipes pour la meilleure réalisation de nos interventions d’entretien et de rénovation. Nous nous engageons à garantir leur fiabilité et leur disponibilité pour la plus grande satisfaction de nos clients.
Durabilité
Nous poursuivons un développement continu et responsable de nos activités en déployant des solutions efficaces, innovantes et durables. Nous investissons sur les moyens et les ressources pour construire dès aujourd’hui le monde éco-responsable de demain.
Intégrité
Nous nous engageons à faire ce qui est juste et agissons avec honnêteté et éthique, afin d’être dignes de confiance dans toutes nos relations.
Charte Éthique et Déontologique
NOTRE STRATÉGIE
- Améliorer notre Système de Management Qualité sur les « Bailleurs ». Développer nos compétences, améliorer notre efficacité et nos performances pour optimiser la satisfaction de ces clients.
- Maintenir et améliorer notre Système de Management Environnemental et développer nos travaux d’isolation extérieure.
- Prendre en compte les impacts environnementaux, sociaux, économiques et éthiques de nos activités et intégrer à notre stratégie de développement les enjeux du Développement Durable (RSE) et leurs interactions avec nos parties prenantes.
• Notre stratégie s’inscrit dans une démarche de gouvernance, formalisée par notre Politique générale d’entreprise qui est le fruit des engagements, des motivations et de la culture des dirigeants. Notre politique générale se définit comme l’ensemble des principes directeurs et des grandes règles et normes qui orientent en permanence nos actions. Lettre d’engagement Qualité – Environnement & Responsabilité Sociétale : Politique : Lettre engagement MONSOTI SME-SMQ-RSE 2024
NOS OBJECTIFS
- Systématiser le Digital Cleanup Day, formaliser la politique numérique responsable, adopter une démarche de réduction de l’empreinte carbone, étudier l’opportunité de recours aux énergies renouvelables, sélectionner les indicateurs recommandés par les normes Qualité, Environnement et RSE.
- Nous mettrons également l’accent sur nos enjeux et l’intégration des parties prenantes, en travaillant la transmission des décisions de la gouvernance sur nos espaces internet et sur nos partenaires clients et fournisseurs, par l’ajout de nouveaux engagements plus protecteurs des droits de l’homme en signant la charte de la diversité,
en développant la Qualité de Vie au Travail (QVT), en soutenant la santé de nos collaborateurs et la formalisation de notre réflexion sur le rôle éthique et gouvernance, qui fait partie des valeurs de notre entreprise.
NOTRE VOLONTÉ DE CRÉER DE LA VALEUR DURABLE
Nos enjeux de Développement Durable sont liés aux actions issues directement de nos activités, qui ont un impact direct sur notre environnement, sur la société, sur toutes les femmes et les hommes qui travaillent avec nous, tout au long de notre chaine de valeurs.
Notre Business Model : Proposer des interventions de rénovation et d’entretien de patrimoines immobiliers, tous corps d’état, conformes aux attentes de nos clients dans une optique de responsabilité sociétale, conçus aux prix les plus justes pour être accessibles au plus grand nombre d’habitants.
Notre Charte d’Engagement : Charte d’Engagement RSE
POUR NOUS ACCOMPAGNER DANS CETTE DÉMARCHE :
L’entreprise fait appel à des fournisseurs engagés dans la préservation de l’environnement et le Développement Durable.
Parmi les différents critères de sélection des fournisseurs : la qualité des produits, le respect des normes et la compétitivité sont bien évidemment pris en compte, mais ceux qui partagent nos valeurs et prennent en considération la qualité, le respect de l’environnement et les enjeux de la Responsabilité Sociétale « pèsent » plus largement dans notre choix final.
Le « fabriqué France », un principe
Avec plus de 97% des composants et matériaux d’origine française, et toutes les étapes de la conception à la construction réalisées en France, ALC Menuiserie développe un processus industriel « Fabriqué France ». L’entreprise est vigilante quant à la provenance des fournitures et s’assure que celles-ci proviennent de France ou d’Union Européenne et qu’elles soient conformes aux normes en vigueur.
Rapport Développement Durable 2024 / Résultats 2023